ゴシップを止める方法

著者: Eric Farmer
作成日: 10 行進 2021
更新日: 1 J 2024
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従業員のための職場のゴシップを止める方法I従業員のためのオフィスのゴシップに対処する方法
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科学的研究によると、ゴシップは答えに値しないという古いことわざは悪いアドバイスです。現代の世界で噂が広まっていることから、この問題を別の視点から見ることができました。そして、あなたが噂を無視できないなら、あなたは何ができますか?手順1を読んで調べてください。

ステップ

パート1/2:正しい反応

  1. 1 馬鹿になりすましてはいけません。 人々があなたについて何を言っているのかわからないように振る舞わないでください。あなたが何も知らないように振る舞うならば、人々は噂が本当であると思うだけです。学校や職場の誰もが噂を知っているなら、噂を聞いていないように振る舞うのは意味がありません。自分の周りに広まっているゴシップを知っていることを認めることは、それを解決するための第一歩です。
    • 誰かがゴシップについて言及している場合は、「彼らの言うことを聞いた」または「人々が私について言っていることを知っている」と言うことができます。
    • さらに良いことに、ゴシップを撃退します。あなたがあなたについて広まっている不快なゴシップについて知っているなら(そしてすぐに!)、それからあなたはそれをまだ知らない他の人々にそれを伝えることさえできます。これは、ゴシップが他の人を通して彼らに届いた場合よりも、彼らがあなたからそれについて聞いた場合、彼らがあなたの側にいる可能性が高くなります。
  2. 2 それがあなたをどのように傷つけるかを示さないでください。 露骨に攻撃的であったり、噂に悲しんでいることや動揺していることを示したりしないようにしてください。彼らが本当に不快で苦痛であるとしても、あなたが公の場であなた自身を動揺させることを許すならば、あなたは反対側を勝ち取らせるでしょう。彼らが本当にあなたを動揺させるなら、親しい友人と話すことはあなたがどれほど悲しいかを全世界に見せるよりもはるかにあなたを助けるでしょう。だから、あなたの気分を見せたり、頭を高く上げたり、誰かにあなたの気分を台無しにさせたりしないでください。
    • 一方、噂に非常に腹を立てた場合、誰もがそれが真実であると確信するでしょう。
  3. 3 くさびでくさびをノックアウトしないでください。 ゴシップを他のゴシップと戦うのは魅力的かもしれませんが、噂を広めることに屈するのではなく、より威厳のある道を歩む必要があります。もちろん、このすべてを始めた人についての噂を広めることも、人々があなたについて話すのをやめるためにまったく別の噂を始めることもできますが、これを行うと、状況を悪化させて見るだけになる可能性があります必死になって、うわさを広め始めた人に勝るものはないかのように。
    • 一日の終わりに、あなたは勝ちたいということを忘れないでください。あなたは人々にあなたを尊重し、あなたが立派な人だと思ってもらいたいのです。不愉快な噂が広まった後も尊敬のレベルを維持したいのなら、「それを処理できないなら、彼らに加わってください」と考えないで、頭を上げ続ける必要があります。これはあなたのためではないからです。 。リードします。
  4. 4 必要に応じて、成人またはその他の当局に相談してください。 もちろん、大人や上司に不愉快な噂について話すのは楽しいことではないかもしれませんが、それは噂話者に問題を引き起こし、あなたにとって状況をより快適にする可能性があります。たとえば、噂が学校全体に広まり、誰がそれを広め始めたかを知っている場合、権威者と話すことはゴシップを深刻に怖がらせ、噂をできるだけ早く止めることができます。
    • それは複雑です。大人と話をするか、自分で対処できるかはあなた次第です。

パート2/2:行動を起こす

  1. 1 しっかりしろ。 自分のために立ちたいという願望を「護身術」と混同しないでください。沈黙は必ずしも金色ではないので、「これが真実だとは思わない」という議論を準備するのは良い考えです。または「これは私には不快なゴシップのようです。そのようなことは傷つく可能性があります。」これを言うときは、人の目を見てください。
    • 人々がゴシップについてあなたに尋ねるならば、あなたは状況に関係なくあなた自身のために立ち上がる必要があります。あなたがそれを肩をすくめるか、あなたがそれについて話したくないように振る舞うならば、人々はそれが真実であると信じるでしょう。
  2. 2 聴聞会がもっともらしいものを決定し、それを止めます。 人々は真実で証拠に基づいた噂を伝える可能性が高くなります。たとえば、2人がオフィスでいちゃつくか、昼休みに毎日一緒に座っている場合、オフィスのロマンスについての噂が発生します。噂の原因が特定したら、可能であれば、それを取り除くために何かをします。
    • 「さて、彼らはそれを考えるべきではない」または「私は自分のやりたいことをしなければならないので、他の人はこれとあれを考えない」とわざわざ考えないでください。肝心なのは、彼らはすでに考えているということです。あなたが同じように振る舞い続けるならば、ゴシップは広がり続けるでしょう。
    • もちろん、噂に火をつけるために何もしなければ、何も変えることはできません。そして、あなたが噂を生み出す可能性のある何かをしているとしても、この場合は自分自身に過度の負担をかけないでください!
  3. 3 できればそれが真実ではないことを証明してください。 ゴシップが真実ではないという証拠がある場合は、それを示さなければなりません。たとえば、あなたのボーイフレンドが生まれつきではないと人々が言うなら、彼をあなたの次のパーティーに連れて行ってください。あなたが泳げないという噂話があったら、プールパーティーを開きましょう。噂が完全に間違っていることを証明できる文書を提供できるのであれば、そうすることはあなたの尊厳の下にあると感じないでください。
    • もちろん、うわさの問題の1つは、うわさを反証するのが非常に難しいということです。これが不可能な場合は、他の方法で証明するために最善を尽くさないでください。
  4. 4 噂を広める。 はい、すべてが正しいです。意味のある方法でゴシップを表現または書く。ゴシップを認めることによって、あなたはそれをそれほど重要ではなくなります。噂は野火のように広まります。なぜなら、噂を広める人は社会的地位を獲得するように行動するからです。これは、彼らが「深い本質」を知っているかどうかによって異なります。あなたが彼らの「機密情報」を配布するならば、彼らはその言葉を広める動機を持たないでしょう。とにかく誰もが彼のことを知っているでしょう!
    • もちろん、それがひどく痛いなら、あなたはそれについて世界に知られたくないかもしれません。それについてみんなと話すことが、それがばかげていることを証明して聞くのをやめる最も簡単な方法だと思うなら、それをしてください。
  5. 5 ソースと戦う。 誰が噂を広めているのか知っているなら、それをしている人と話をしたいかもしれません。礼儀正しく、頭を高く上げて、その人が噂を広めている理由について正直に話し、それが引き起こす問題について話しますが、あまり怒っていないようにしてください。 「私たちは最高の友達ではないことは知っていますが、私についてうわさ話をすることは問題を解決する方法ではありません」のように言います。
    • ソースと直接会いたくない場合は、数人の友達を連れてきてください。もちろん、この人と話しても何も良いことにはならないことがわかっている場合は、危険な立場や不快な立場に身を置いてはいけません。
  6. 6 自分を大事にして下さい。 噂は動揺したり、怒ったり、落ち込んだりすることさえあります。人々があなたについて何を言おうと、頭を上げてあなたが誰であるかを覚えておいてください。人々があなたについて何を言おうと、部外者にあなたの人生の価値を決定させ、精神的に強くさせないでください。他の人があなたについて言っているにもかかわらず、あなたが良い友達と時間を過ごし、十分な睡眠を取り、そしてあなたの自尊心を監視することを確認してください。
    • あなたは人々を説得するのに忙しくて噂が真実ではないので、自分の面倒を見る時間がないかもしれません。さて、あなたが幸せで健康的な生活に戻りたいのであれば、あなたは自分自身に集中する必要があります-そして他の人があなたにしている無意識の害にではなく-。

チップ

  • 何よりも、落ち着いてください。人々は反応を見るのが大好きです。落ち着いて過ごすことはあなたの聴覚を殺し、あなたが人生の同様の状況に対処するのを助けることができます。
  • 気にしないように振る舞うようにしてください。気にしない場合は、見せないでください。噂は時間とともに消えていくことを忘れないでください。
  • 良い友達と話して、それがあなたのことではないことを確認するための計画を考えてください。
  • 自分でゴシップを始めたのなら、それを否定しないでください。他の人があなたについて考えていることに反応する代わりに、あなたが間違ったことを認めてください。
  • ゴシップを信じた人と話し、実際に何が起こっているのかについて話します。

警告

  • 噂があなたに戻ってきて、あなたについて新しい噂が広まるので、噂を広めることによって楽しまないでください。
  • 誰が噂を始めたか、広めたかを追​​跡する時間を無駄にしないでください。それは役に立たず、効果がありません。